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關(guān)于2012年春節(jié)放假的安排通知

關(guān)于2012年春節(jié)放假的安排通知
各有關(guān)單位及人員：
春節(jié)為我國最隆重的傳統(tǒng)佳節(jié)，春節(jié)將至經(jīng)會(huì)議研究決定，參照同類企業(yè)的做法和慣例，將2012年春節(jié)放假事項(xiàng)通知如下：
1、2012年春節(jié)（1月22日、23日、24日）為2012年的國家法定假日，全體人員應(yīng)休假三天，均視為出勤；
2、2012年春節(jié)計(jì)劃放假12天即1月19日(臘月二十六)~1月31日（正月初九）放假，3天的國家法定假日及假期前后和之間的4個(gè)休息日共7天；其余時(shí)間自行安排換休或請(qǐng)假，如之前沒有休息日的或休息日已經(jīng)被占用的，則移以后的休息日，其余正常不變,如需要值班人員另行安排；
3、2月1日（正月初十、周四）正式上班，所有人員到招標(biāo)中心上班2天，手上有項(xiàng)目的繼續(xù)做業(yè)務(wù)等，其余人員開會(huì)。如認(rèn)為2012年春節(jié)放假13天時(shí)間不夠的可以請(qǐng)假，但最晚應(yīng)在2月7日即正月十六日前到崗正常上班（參與做企業(yè)資質(zhì)升級(jí)資料的人員，應(yīng)按放假安排準(zhǔn)時(shí)到崗，并在假日1月19、20、21及29、30、31日開通聯(lián)系電話）；
 4、如工作要求必須在假日上班的，所有人員應(yīng)服從工作安排；加班費(fèi)按公司加班費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的2倍執(zhí)行，如有業(yè)務(wù)必須在假期實(shí)施的提成按2倍計(jì)算（隨后安排同等多時(shí)間的換休），其余按正常加班費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
5、（新酬是按約定發(fā)放的）并不是所有人的工作總結(jié)都寫的很規(guī)范交的很及時(shí)，應(yīng)大家要求提前發(fā)薪及過節(jié)費(fèi)獎(jiǎng)勵(lì)等，提成補(bǔ)助等來不及準(zhǔn)確計(jì)算并入下月一并計(jì)算發(fā)放,對(duì)此有異議的可當(dāng)面反映,當(dāng)面一起計(jì)算提成補(bǔ)助等并發(fā)放。
望周知！
                                                                                                                                                                               2012-01-17

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